Infirmier(e) Diplômé(e) d’Etat (H/F)

CDD Temps plein

Présentation du poste et missions principales

Sous la responsabilité de Charlotte, la cadre hospitalisation, vous aurez comme missions principales :

• Prendre en charge le patient
• Analyser les besoins du patient, organiser et réaliser les soins infirmiers prescrits ou relevant de son rôle propre
• Mettre en oeuvre les moyens technologiques, humains, et organisationnels permettant le bon déroulement des soins et l’optimisation de la prise en charge notamment en pré et post opératoire.

Les petits + du poste :

• Rémunération selon la convention collective de la FHP (Fédération de l’Hospitalisation Privée)
• Prime SEGUR 1 et 2
• Prime IDE de 305 €/mois
• Mutuelle prise en charge à 75% par l’entreprise
• Participation au frais des transports en commun
• Parking gratuit
• Comité Social d’entreprise
• Formation

Profil recherché :

Type d’emploi : CDD temps plein de 2 mois, pour une prise de poste dès que possible.

Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique ? La rigueur, l’autonomie et la discrétion font entièrement parties de votre personnalité ? Vous aimez travailler en équipe, êtes organisé(e), et vous possédez le sens du relationnelle ? N’hésitez pas à nous envoyer votre candidature à l’adresse mail paierh@clinique-urologique-nantes.fr, nous serons ravies de vous recontacter.

Nous menons une politique Diversité. Afin de garantir l’équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

CADRE BLOC (H/F)

CDI temps plein

Présentation du poste et missions : 

Membre du Codir, rattaché à la Directrice des Soins, les missions du cadre de santé bloc sont nombreuses :

– Coordonner l’ensemble des parties-prenantes, salariés, praticiens, services, pharmacie, prestataires, afin d’assurer le bon fonctionnement du bloc opératoire :

• Faire vivre la démarche qualité et appliquer les exigences réglementaires, les bonnes pratiques et le règlement intérieur du bloc opératoire
• Animer la gouvernance du bloc : réunions de service et inter-services et praticiens, staffs hebdomadaires, comités de bloc, plans d’actions et suivi
• Encourager la dynamique d’équipe pluridisciplinaire

– Être responsable de la réussite des objectifs permettant l’obtention de la certification HAS dans son périmètre d’intervention

– Manager les équipes :

• Décliner la politique de l’établissement en établissant les objectifs du service et des salariés, réaliser les entretiens annuels et professionnels,
• Proposer et suivre le plan de formation annuel
• Être moteur dans la gestion des compétences
• S’assurer de la sécurité des personnels et des patients

– Gestion RH :

• Gérer les plannings et les absences,
• Veiller à la bonne intégration des nouveaux arrivants.

– Organiser le programme opératoire et s’assurer de l’organisation optimale de la prise en charge des patients,

– Participer aux différentes instances et à la vie de l’établissement,

– Gérer l’ensemble des équipements et matériels : plans de maintenance préventive, maintenance curative, gestion des pannes, demandes de renouvellement ou de réparation, relations avec les fournisseurs,

– Être garant des achats, des stocks et des dépenses, de l’utilisation optimale des ressources dans la recherche de solutions d’efficience dans les organisations, les matériels et les consommations.

Les petits + du poste :

• Travail du lundi au vendredi, repos le week-end
• Prime SEGUR 1 et 2,
• Mutuelle favorable avec prise en charge employeur de 75%,
• Participation aux frais des transports en commun,
• Parking gratuit,
• Comité Social d’Entreprise,

Qualités requises :

• Une excellente connaissance de la réglementation d’un bloc opératoire
• Une première expérience réussie de manager ou de coordinateur
• Le diplôme d’Ibode
• Rigueur et fermeté, proactivité et dynamisme, aisance relationnelle et leadership certain permettant la réalisation collective des objectifs du service, esprit collaboratif, forte capacité d’adaptation et de polyvalence au regard de la taille du service et de l’établissement

Type d’emploi : Temps plein, CDI

Statut : cadre

Salaire : de 3 300 € à 4 500 € par mois

Prise de poste envisagée : dès que possible

Horaires : travail en journée, du lundi au vendredi

Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique ? N’hésitez pas à nous envoyer votre candidature, nous serons ravies de vous recontacter.N’hésitez pas à nous envoyer votre candidature à l’adresse mail paierh@clinique-urologique-nantes.fr, nous serons ravies de vous recontacter.

Nous menons une politique Diversité. Afin de garantir l’équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES (H/F)

CDD temps plein

Présentation du poste et missions principales : 

Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vous aurez comme mission principale la gestion et l’administration du personnel :

• Suivi des dossiers du personnel et des déclarations administratives de l’entrée à la sortie (DUE, contrats, avenants, visite médicale, mutuelle)
• Etablissement des soldes de tout compte
• Suivi des arrêts maladie (subrogation, BPIJ, suivi CPAM, prevoyance)
• Rédaction de courriers

Vous accompagnerez également l’équipe des ressources humaines dans leurs missions quotidiennes (recrutement, accès badge, formation…).

Les petits + du poste : 

• Mutuelle prise en charge à 75% par l’entreprise,
• Participation aux frais des transports en commun,
• Parking gratuit,
• Comité Social d’entreprise.

Profil recherché

Type d’emploi : CDD temps plein, d’une durée d e 4 mois, dès que possible. Horaires de travail  de 9h à 17h du lundi au vendredi avec 1h de pause le midi – Pas de déplacements.

Consciencieux(euse) et organisé(e), vous possédez également un bon relationnel et êtes capable d’apprendre rapidement tout en sachant poser des questions.

Vous êtes issu(e) d’une formation RH et avez 2 ans d’expérience en administration du personnel.

La maîtrise d’Excel est nécessaire.

Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique ? La rigueur, l’autonomie et la discrétion font entièrement parties de votre personnalité ? Vous aimez travailler en équipe, êtes organisé(e), et vous possédez le sens du relationnelle ?

N’hésitez pas à nous envoyer votre candidature à l’adresse mail paierh@clinique-urologique-nantes.fr, nous serons ravies de vous recontacter.

Nous menons une politique Diversité. Afin de garantir l’équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts au personnes en situation de handicap.